Előző oldal

mennyiben a szervezetben az állás betöltésére más módszert - pl. nyilvános pályáztatást - alkalmaznak és több jelölt van, a döntés megkönnyítésére pszichológiai alkalmasságvizsgálat alapján szakvélemény elkészítését vállaljuk.

Ha adott munkakörre több jelölt, illetve több pályázó van, akkor a jelöltek képességeinek, tulajdonságainak, személyiségének pszichológiai vizsgálatával lehet "szűrést" végezni, és rangsorolással is javaslatot lehet tenni a kiválasztásra. A jelöltekről szóló szakvélemény jelentős előnyt kínál, mivel az elbeszélgetések, az interjúk a jelöltek kellő mélységben történő megismerésére alig alkalmasak. Eljárásunk segíti, hogy több jelölt közül a legjobbat találjuk meg.

 

 

 

Következő oldal
Ugrás az oldal tetejére


Bemutatkozás | Munkaadói oldalak | Munkavállalói oldalak | Adatbank

(C) 2000 SZELEKTOR- Dr Gazdag Miklós Vezetési Tanácsadó Irodája Kft.
1056 Budapest, Molnár u. 10. II. em. 12.
Tel: +36 1 3188595 Fax: +36 1 3187316
E-mail: info@szelektor.hu